El software imprescindible para la gestión de tus Recursos Humanos: responsables de producción, empleados y directivos
Un nuevo concepto de gestión de los recursos humanos que beneficia a todas las partes implicadas
¿Cuáles son las funcionalidades de HR Planificación, el software de planificación estratégica de los recursos humanos?
- Asignar correctamente los recursos humanos en cada proceso. ¡Evita errores en la programación de turnos!
- Clasificar las capacidades de los empleados y favorecer la conciliación con actividades ¡Aumenta tu productividad y calidad del servicio!
- Gestionar eventualidades, como por ejemplo las ausencias de trabajadores.
- Establecer normas para los intervalos de tiempo.
- Publicar un calendario definido con acceso a las distintas funciones de cada usuario, de modo que los directivos pueden hacer cambios manuales.
- Permitir el acceso de los trabajadores a los horarios actualizados, cumpliendo con las leyes de privacidad.
Este software de planificación estratégica de los recursos humanos forma parte de Zucchetti HR, la solución definitiva para transformar la gestión de los Recursos Humanos. Un completo conjunto de soluciones para la gestión integral de los recursos humanos que permite adoptar un enfoque estratégico, aumentando la automatización de tareas administrativas y mejorando la eficiencia de costes.
¡La aprobación de nuestros clientes!
- El 96% está satisfecho con HR Planificación
- El 95% considera nuestro servicio al cliente efectivo y competente
- Lee las opiniones de nuestros clientes en Capterra, uno de los mayores agregadores de opiniones de software del mercado.
Ventajas del software de planificación estratégica de recursos humanos
Éstas son las ventajas de nuestro software de planificación estratégica de los recursos humanos:
- Ahorro de tiempo en las tareas mecánicas y de administración.
- Mayor control y simplificación de la gestión del personal.
- Descentralización de peticiones y autorizaciones relacionadas con la gestión de las personas.
- Mejor comunicación.
- Mayor productividad del departamento de RR.HH.
- Reducción de los costes de administración y gestión del personal.
- Información más accesible.
- Mayor colaboración entre los departamentos.
Módulos del software de planificación estratégica de recursos humanos
Ofrecemos 2 modalidades de uso de HR Planificación para la gestión de los recursos humanos:
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS BÁSICA
- El manager determina quién y cuándo trabaja.
- El manager realiza el planning de trabajo.
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS AVANZADA
- La aplicación sugiere la planificación de turnos de acuerdo con un algoritmo.
- El manager especifica los criterios y la aplicación realiza el planning proponiendo el personal.
HR Planificación está integrado de forma nativa con los otros módulos de la suite Zucchetti HR para la gestión del personal:
